Kierownika Ośrodka Wypoczynkowego
Wymagania podstawowe Praca Szczecin w stosunku do kandydata:
wyższe wykształcenie, preferowane zarządzanie, finanse i marketing,
prawo jazdy kat. B,
co najmniej 5-letni staż pracy,
przedsiębiorczość i kreatywność oraz dynamika i efektywność w działaniu,
zdolności interpersonalne, organizacyjne i negocjacyjne.
Wymagania pożądane
doświadczenie w prowadzeniu obiektów
Praca w Szczecinie hotelarskich,
znajomość języków obcych,
doświadczenie na stanowisku kierowniczym.
Oferujemy
zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
przyjazną atmosferę pracy,
możliwość zdobycia dodatkowego doświadczenia zawodowego,
możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez udział w szkoleniach.
Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie:
CV,
listu
Oferty pracy Szczecin motywacyjnego,
kserokopii dowodu osobistego,
kopii dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i doświadczenie zawodowe,
oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.